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Erfahrungsberichte

Direkt von einem Traineeship in die Festanstellung? Bei Hays ist das möglich! Ich bin als Trainee bei Hays in Zürich ein...
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Während meines zweijährigen Trainee Programms in der Migros-Industrie arbeite ich innerhalb verschiedenster Projekten i...
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Aktuell durchlaufe ich das Migros-Industrie Trainee-Programm. Dieses dauert zwei Jahre (jeweils acht Monate in drei vers...
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In meinem Job stehe ich in ständigem Kundenkontakt und arbeite hauptsächlich mit jungen oder jung gebliebenen Personen a...
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Während dem Studium fand ich es schon immer eine spannende Vorstellung, für das weltweit grösste Unternehmen für Elektro...
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Als Product Manager bei Axpo Trading AG stehe ich an der Schnittstelle zwischen klassischem Salesgeschäft und dem Börsen...
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Bei Unilever bin ich im Bereich Food Solutions für die Kategorien Bouillon und Würzmittel zuständig. Meine Aufgaben umfa...
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Als Regionalverkaufsleiterin bin ich Unternehmerin im Unternehmen und kann selbst über meinen Tagesablauf entscheiden. N...
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Bei Hays bin ich als Consultant im Skillbereich IT gestartet. Von Beginn an habe ich den Kontakt zu Entscheidungsträgern...
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Meine Karriere bei Hays habe ich als Consultant im Skillbereich IT begonnen. Ich akquiriere neue Kundenunternehmen, die ...
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Ich promoviere bei SAP Research im Forschungsfeld „Internet der Dinge“ in Kooperation mit der Technischen Universität Da...
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Ist sehr spannend und abwechslungsreich. Der grosse Vorteil ist, dass ich nicht einfach „nur“ für ein Unternehmen arbeit...
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Kurzfristige Aushilfe in der Erfassung von Mitarbeiterdaten, 40-60%

Universitätsspital Zürich USZ

Wer wir sind

Über das USZ

Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'500 Mitarbeitenden setzen sich täglich für das Wohl unserer Patienten ein. Knapp 43'000 stationäre Patient*innen und rund 700'000 ambulante Konsultationen pro Jahr zeugen von dem grossen Vertrauen in das USZ und seine Mitarbeiter*innen. Bei uns finden Sie ein attraktives und herausforderndes Umfeld für Ihr Wissen und Können.

  • Arbeitsort 8600 Dübendorf/Stettbach
  • Pensum 40 - 60%
  • Unternehmen Universitätsspital Zürich USZ
  • Kategorie Nebenjob/Ferienjob/Studentenjob

Aufgabe

Ihre Hauptaufgaben


  • Heraussuchen von Aus- und Weiterbildungen im elektronischen Personaldossier
  • systemisches Erfassen des Ausbildungsnachweises (im SAP HCM)

Anforderungen

Ihr Profil

Bei dieser Tätigkeit handelt es sich um reine Datenerfassung und fordert deshalb eine hohe Konzentrationsfähigkeit und ein gutes Durchhaltevermögen.
Sie bringen zudem eine exakte Arbeitsweise mit und haben einen hohen Qualitätsanspruch.

Weitere Anforderungen:

  • mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Student*in
  • sehr gute MS Office Kenntnisse
  • gute Kenntnisse des schweizerischen Bildungssystems wünschenswert
  • SAP HCM Kenntnisse von Vorteil

Bemerkungen

Unser Angebot

Das Teilzeitpensum kann flexibel auf die gesamte Arbeitswoche verteilt werden.
Home Office ist nach einer Einführungsphase ebenfalls möglich.

Weitere Auskünfte

Mehr Informationen erhalten Sie bei Frau Sandra Wittmer, Leiterin Projekte und Prozesse, Human Resources Management
Telefon +41 44 255 92 10

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Claudio Alborghetti
HRM Recruiting

Kontaktinformationen

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